行万里路，读千卷书，人生起伏不定，和朋友分享个人成长，经商和教育的经历感悟
成功的公司已意识到他们不是
仅仅喊喊口号，投放吸引人的
广告和优化广告的时间更长
他们的供应链以削减成本
自由职业者和独奏者会发现
好价格的好工作已不能保证成功
好工作比以往更容易找到
现在新经济中更重要的是
信任
允许
标志性
领导力
传播的故事
人性：连接，同情和谦卑
所有以上这六点都是那些大胆
拒绝遵循工业化时代的人规则
这些是内心挣扎，勇敢的结果
没有现成的规范和地图的决定
及愿意与他人共处的意愿尊严
他们代表脱颖而出，独具一格
而不是适合发明，而不是重复
飞速变化的能力已经让原有的
法则失效。企业新的黄金法则是
给予客户目前无法实现而一旦
实现就会想要拥有的能力
想要生存和发展去观察客户即将
面临的未来，看未来的硬趋势
他们未来的确定性
“信息和信念”是用来保护
人的伪证罪的法律语言
言：“我没有第一手资料在手中
但从我从父母学校里所学到的
我相信这一点”
这可定义我们大部分人的信念
我们一直“带着相信”
内在VR观察，解释现象
现实世界里的第一手资料
就变得非常罕见了
我们的大部分知识信息都是
“二手的”，从他人那里得到
而很少是来自自身
的直接观察和经验
尤其是在信息随手可得
的网络时代
所有你想知道的信息
就在你的手指尖下
当在大学学习生物时
我相信通过现代的物理，化学
的原理和技术可以描述
理解有机的生命现象和本质
全球很多优秀的物理，化学家
投身生命研究领域
看起来势不可挡。但在多年后
我就不再那么肯定
因为已又有了新的信息和理解
物理和化学是建立
在分割的时空维度
其定义，原理的完成是
在线性理想条件下
而生命是网状连接，即时
瞬时涌动，整体连接
难道还是坚持我原来的信念
像个人这样的人类
群体可以从内部或从内部看外
从内部，集体是个人的集合
拥有共同文化，共同价值观
共同意义的内部状态和主题
共享语言
个人可以体验从相互理解到那
友谊的一切事物，爱，仇恨
相互支持，这是“我们”的
空间。我们由第一个人组成
你是第二人称。有时将
这个左下象限称为第二人称
左上角是第一个人，我
右上角是第三个人。它
我们有第一，第二和第三人称
我，我们和它。如果没有我们
可以存在的各种各样的东西
个人的眼睛就不会存在没有
各种各样的“我”同样
象限都一起上升并且共同制定
我们有时会说四个相互制定
可查看像个体生物体或完整体
这样的集体或群体从外部看
当接近社会客观的，超然的
外在的第三人称的方法，看到
出生费率，死亡率，金钱类型
人们交出我们生产的方式婚姻
技术经济生产方式，文化，农业
工业，信息，家庭结构等等
健康的碳水化合物是复杂的
未经研磨的全谷物碳水化合物
除了小麦以外，不健康碳水化
合物是加工过白碳水化合物如
白糖，白面粉，白米饭
健康的蛋白质是未精制植物来源
和自由放养的鸡肉和火鸡，以及
如金枪鱼和鲑鱼的一些深海鱼类
不健康的蛋白质是许多动物
来源浓稠的饱和脂肪
健康的脂肪是欧米茄3脂肪酸和
单橄榄油，如橄榄油和菜籽油
不健康的是饱和的动物脂肪
其实每个国家的饮食文化里也
可找到我认为的健康食物
肯尼亚的羊肉汤，黄秋葵和
羊肉，日本的生鱼片、水果
新加坡的英式蛋糕，西兰花
巴哈马的响螺和烤鱼
美国的炖牛肉，牛排和生菜
英国的牛油果，巧克力奶油软糖
香港的叉烧，烧麦点心
温州老家的野生原味海鲜大餐
以传统方式生产，未加添加剂食品
比如来自以草（而不是黄豆）
饲养、且足龄生长的牛的牛肉
来自以青草喂食的动物生奶且未
经均质化，表面浮着一层乳脂
来自吃草、吃虫的母鸡
而不是“吃素”的母鸡的蛋
冷压制造，保留完整的
维生素E与抗氧化剂的橄榄油
发酵过好消化的黄豆制成的
豆腐，用石磨研磨整颗玉米
烹调前再用
苏打水泡开的粗磨粉
回想你小时候的十万个为什么
一整天连续没完没了的问题
因为你对发生的事情感到惊讶
在你身边，你想知道将来会发
生什么并不是真的在追求真相
你只是想尽快结束未知的苦恼
你的信念过去现在仍受到驱动
通过你关心自己的故事，个人
脚本故事，你的愿望，目标
你的身份，每个人都是
——这恰恰是我们的问题
在17世纪初伽利略令人惊讶
的观察证实了哥白尼的理论
原来太阳是太阳系的中心
而不是地球，那么每个人会为
这突破性的科学信息高兴吗
没有！罗马天主教堂说它愚蠢
荒谬和异端，因为伽利略的发
现明确与圣经里的故事相矛盾
所以他们把他关在家里使其
度过生命的最后九年
这非常简单但应用比较棘手
通过学习第三人称 视角从你的
视图减去第一和第二人称学习
就是说差异
感受到通常所谓的事实
与意见之间的区别
事实是第三人称客观事实
意见是我们对此的看法真相
这观点可能是真的，也可能不是
不管是怎么样，它的背后需要有
事实，数据，证据，协议的支持
对于正在有不同意见争论的项目
试着诚实想象许多人同意此项目
如果不是很多支持的
你可能会得到意见。没什么
没有绝对错误的意见
特别是如果你知道有这样的
在大多数冲突解决问题中
问题在于你无法分辨其第一人
称意见与第三人称事实间差异
至关重要这里的做法是简单地
练习区分事实和你的事实意见
真理和真实是人类潜能增长基础
确定你在这方面下苦功夫了
练习表达你的真实感受
说实话，讲真话
然后随着人类的成长和发展
他们在意识水平上移动
并且更多意识到象限及其特征
第一象限的较低水平直到远古期
以自我为中心，集中在左上方
在我的空间
从第一人称视角来看
不能扮演其他角色
或者看到附着客观
科学时尚的东西
在民族中心性能水平
这是第一次自我可扮演其他角色
可以采取第二人称的观点——你
我们意识到左下象限我们空间
然后随着理性的出现，在上层的
现象右象限可以被视为第三人
从理性开始，右下角可以看作
是以整体世界为中心的系统
但它是相当静态的固定
简单时尚，在多元环境系统
变得更与众不同
在整合或第二层，系统最终
可以被视为多重子整体序
作为系统内系统内的系统
当然随着每个意识水平的提高
可看到所有象限中越来越多细节
象限右边是原子和分子，细胞
脑干和边缘系统和三位一体大脑
是完美理性客观科学的右上角观点
作为企业主都明白自身的
局限往往就是企业的局限
很多人意识到这个问题
就是苦于无法去改变自己
你也许习惯于相信
“江山易改，本性难改”
那么难道企业主们就真的
无法自我转化，自我改变
宽容的企业会比狭隘者更
易制定出宽容的售后服务政策
狭隘企业总是会被顾客的某些
情绪和行为所激怒、愤愤不平
狭隘的人被活跃的思维所控制
为了赢而无法做出宽容的行为
这意味着狭隘的企业是不能
有效执行宽容的售后服务政策
宽容，尊重，创新和创造价值
是企业的心，企业的内在生命
正是这些内在因素潜移默化的
主导着企业一切的外在商业活动
因此当企业面临问题而首先需要
改变的是其内在——人的改变
觉察是通往内在转变之路
觉醒的瞬间人的内在转化
同时发生。人的转化
带来的便是企业和公司的转化