管理小企业

你如何找到,去领导和管理
一家2-8人小型企业的员工
这是比单独运营更大的公司
麻雀虽小五脏俱全
每个人都需要向老板汇报

这里有三个选项可供参考

平等的团队:这是由拥有特定技
能的人组成的公司,而你却没有
这是甲壳虫乐队,网络创业公司
或由三个人组成的设计公司
每个人的专业水平都高于其他人
他们是工匠的合作社,要使其工作
团队成员须有才华,激情及素质

同行旅客:这是一群目标,方法
和观念相似的人。结果老板会说
“用你的最佳判断”好事情会发生

工业化的员工:这些是系统的嵌
齿轮,想要被告知该怎么做的人
这些人被雇用并接受了培训
这些是外包工作或廉价工作的人

我们与未来的关系

有些人会认为,明天
很可能会变得更好的
更多的人脉,更好的机会
更好的技术,以一种新的
改变去勇敢地面向新的一天
另一些人认为昨天
有很多方面比今天好
明天代表将来资源减少了
机会也渐渐变少了
我们也一步步接近结束
或者是终点

那么作为营销人员在这里
面临一个真正的选择在
面向渴望改变的人群
推出这个市场最新的产品
或者变得非常善于针对
谁不希望改变的人来营销

作为一个个体,下面的这
个问题就会更加深刻了
你会根据自己目前的现状选择
如何与未来相处呢
关键是不管我们喜欢与否
未来的每一天将会来
当然,明天是很可能
危险的,可怕的,充满未知
在某种程度上代表着一步步
接近终点和结束

但同时也带来了更好的
更多的可能性
并提供给你有机会
做一些重要的事情
未来似乎深不可测无法
把握但你可学会保持警觉

生命的逻辑

单细胞生活计划、其运作方式
组织方式、包含这些设备策略
这一事实非常美妙和神奇
当你拥有一个多细胞身体时
所有这些策略都会变得更表达
因为与多细胞性有关的控制器
看到最终拥有神经系统的原因
是当身体以多细胞方式变大时
就释放化学分子很容易控制
这种化学分子会扩散并在那个
小身体的任何地方都被注意到
神经系统出现
正在帮你协调控制这些东西

一旦你发展起来像心脏跳动这样
需在管状结构内推动血液的东西
它会帮助你让某部门的方式工作
所有这些东西都在不断地
发展着一个生命的逻辑,当然
它的进化运作方式是另外故事
就好像你可不断讲故事一样
你是从生命开始,单一生物最
先没有细胞核。然后你给其核
故事开始变得更复杂,然后
你给多细胞,然后你给他们
神经系统来帮助多细胞
否则无法应对生命的生生不息

如何缓解压力?

我常阅读到如何消除压力资料
最近一段时间我的朋友常常
谈起生活和经商方面的压力
就把想法那出来晒晒吧

Forbes.com 刚刚发布的给
CEO十大减少压力的方法
参考一下
——给自己找乐
比如:一个爱好打羽毛球
按摩
睡个好觉
幽默感 – 开心点
引领健康的生活方式
——从锻炼和膳食开始
结识挚友或伴侣
学会放下——随它去吧
赚些钱——钱平静很多后顾之忧
打坐静思——不是庙里和尚
的那种,出去走走

我这里也有一个处理
这些思绪风云的方法

对自己的创业充满激情
保持清晰的创业目的
专注你的客户真正关心的事情
不断提醒自己
——你的激情,愿景和战略
时刻应对今天快速变幻的市场
为人要厚道
不对你自己,你的团队
股东和客户撒谎
信任他人
慷慨回馈给你的客户
员工和有需要帮助的人
承担风险,创业和
品牌是动词,不是名词

怪用户

随着时间的流逝,用户界面逐渐
成为用户体验,并且随着公司
寻求为越来越多的受众服务
用户体验设计师开始对人们如
何使用其网站和软件承担责任

有一阵子,如果该软件不适用
于目标用户,那是软件的问题
但是突出部分仍然在那里
在许多公司中,“用户错误”
是用户要解决的问题。公司机构
一直在提供方便简单的解决方案

对笨拙用户的蔑视已被股票市场
极大地放大了。现在,许多大
公司已决定通过将我们对网站
和网络的体验转变为可满足其
需求的服务,而不是针对我们的
需求,从而对所有用户使用用
户体验。在短期内感觉更方便
甚至可能很有趣,但它旨在
产生锁定,永久的网络效应
并在切实可行的范围内尽快
建立持久的现金流来源
在那些已经占主导地位的市场中
以客户为中心的趋势正迅速消退

交易和经验

10年前住在这家在迈阿密酒店
符合酒店的所有星级的设施
房间很干净,床很舒服
工作人员高效而有礼貌
但是这个地方缺乏慷慨的精神
它没有灵魂,宾至如归的感觉
好像管理层刻意计划提供满足
星级规范所需的最低要求
而不是更多。我有了一个房间
酒店得到了我的信用卡信息
交易发生了

每个企业都有一个故事
讲述挑剔,心怀不满
有时甚至是苛刻的客户需求
就像人们的期望不受限制一样
不过这个故事还有另外一面
是我们作为领导者,企业家
和营销人员的利害关系的故事
当提供最低要求并仅在交易时
我们不仅令客户失望,体验差
还以各种方式卖空自己

客户下意识反映了其态度和行为
当我们处理交易时成为交易品牌
当我们超越时——人们都知道
慷慨时——他们会回应

健康的愤怒

指的是侵略性,意思是“走向”
它并不意味着反对,暴力仇恨
侵略是前进和克服障碍的力量
前方如果有荆棘丛阻挡了路径
鹿会突出鼻孔,眼睛紧盯前方
降低头部和身体,碾压进入丛林
并不对灌木生气而在推开障碍
它没有表现出仇恨或愤怒
它仅仅显示出单纯的侵略性
展示突破障碍,克服障碍决心

侵略性是非常难得积极的态度
如果误解了它,或被文化误导
就会削弱我们完成做事的能力
打破障碍,一路克服困难的决心
健康的愤怒也被我们社会误解

健康的愤怒是保持外界不恰当
材料的进入干扰我们自己系统
阻止其进入和损害我们的灵魂
是关键的细胞精神免疫系统扩张
以密封不属于你系统的外来物质
健康的愤怒可以防止心理内投
识别不是真正与自己相容的东西
作为自我健康防御机制的一部分

理解困难的源头

另一个陷阱是提倡不厌恶态度
培养冷眼旁观的能力
或是举行各种虔诚的仪式
这些微妙的灵性逃避仍强调
怀着接纳和慈悲面对事物
每一种方法都有自己的价值
只要它们最终能驱使我们走向
更深的道路。而每种方法也都
不能使我们免疫于灵性逃避

随着我的有灵性追求的客户们
与自己的痛苦和困难更加亲近
他们开始带着更开放的耳朵
和心灵去理解困难的源头
有的放弃了误导性的灵性练习
并重新采用更加适合的方法
少些顺服而多了整合性和创造力
找到了更符合自己需求的新方法
并逐渐深入地发现万事万物
都能服务于他们的疗愈和觉醒

在面对灵性逃避和从中蜕变中
生命进入了更深的层次
具爱意而深沉清明,整合的生命
在各个层次都活出真实的生命
各层面被荣耀并活出圆满的生命

企业在变化

不知道你有没有注意到
越来越多的经济学家,学者
在解释企业经营,新经济现象
许多人通过互联网和社交网络
给予热情响应,盲目跟随
商业书籍,企业培训班
专家讲座,电视网络专谈
微信,博客和微博的数量
不断继续增长,粉丝点赞
不要让太多的噪声迷惑你
这些看起来似乎吸引人
也许还能帮你排忧解难
可你要的答案不在那里

企业的建立,解决方案
隐藏在众目睽睽下
在现实生活中
显示于每个当下的创造中
在同你服务的客户
你的员工和团队的互动中
在商业生态系统中利用
网络数据千变万化的机会
借助你对互联网大数据市场
的真切体验和理解
利用“为什么”的“黄金圈”法则
激励团队他人,建立公司企业
领导创业、以应付新时代
任何竞争和商业环境的改变

营销自己

在市场营销的舞台你将被评判
你可能不会受到所有人的评判
但与你每个互动者都会评判你
会在不认识你的情况下审判你
他们会判断你有所不知的真相
但我们不得不判断别人
不知道如何与陌生人住在一起

因此,我们对人进行断言和假设
你必须做出选择,而选择是在你
上班的第一天你将被评判
你将如何判断?将如何展现自己
当你投放广告时,在营销
当你穿着西装时,在营销
当你发备忘录时,在营销
如你以大写形式向大家发送电子
邮件,发脾气,如果你在会议上
发言,如果你不在会议上发言
所有这些东西——都是营销

因为当大多数人考虑营销时
他们总是考虑营销产品或服务
但是我们很少花足够的时间
认为自己其实就是产品和服务
我们基本上就是在营销自己
我们进行的每次互动都在营销
自己。这在现在和将来很重要