监测自己在支配等级中的地位
也是大脑极为古老的基础功能
这是大脑中的调节感知
价值观、情绪、想法和行为的
主控系统,它非常有力地影响
着我们存在的每一个方面
不论是有意识的部分还
是无意识的部分
等级制度是根据一个人受到
承认的阶层或在等级结构中
所处的位置,决定是否给予
其尊重、地位、荣誉、关注
特权和资源以及此人是
否值得信任和关怀
种姓制度反对非洲裔美国
女性占据桌首的位置,说着
俄语,既不开玩笑也不道歉
种姓制度希望亚裔美国男性
把技术、知识奉献给公司
但丝毫没有想当CEO的野心
种姓制度逻辑认为17岁的
白人青年该当店主指挥年龄
比他大两倍的从属种姓员工
等级制度是隐秘的,力量强大
种姓制度是令人舒适的常规
和不假思索的期望
它已经历了极漫长的进化时间
根深蒂固,看上去天经地义