作为企业管理者或企业主
公司每天需要我们做出
一些判断来决定或执行这
公司的正常运作和将来发展
以下是在公司多年
所遇到的判断来源
1）八卦新闻
我们都有好奇心想知道别人
在想怎么，做什么
谁怎么样的八卦
这些信息能给人舒适的安全感
但八卦行为也同时
创造了不信任环境
不同意识层面的人
同时向你投射消极低级的信息
2）分析判断
意识到八卦新闻坏处的人
转向分析了，任凭自己活跃
的大脑思考分析，评判
以此作为自己得益的能力
而沾沾自喜，今天你看到了
他人不明白的人性污点
明天你判断得出企业
要怎样奋发拼搏
3）精神境界
意识到八卦和评判对公司
决策之弊端，其实是你
自己缺乏精神内涵、价值观
那么品牌、技术、人才
管理、创新，最后都
与你的公司和企业无缘
管理人本身的提升
或转化才是关键